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法院公告

· 2016年济源中级人民法院部门预算一、部门基本情况 (一)部门机构设、职能济源中级人民法院内设政治部、办公室、刑事审判第一庭、民事审判第一庭、民事审判第二庭、民事审判第三庭、行政审判庭、执行局、立案庭、审监庭、司法警察支队、司法鉴定技术处、司法行政装备处、监察室、研究室、赔偿委员会办公室、审判管理办公室等17个职能部门。主要职责是：审判法律、法令规定由中级法院管辖的第一审刑事、民事、行政等案件；审判对下级法院判决和裁定提出上诉和抗诉的案件；受理不服本院、下级法院裁判生效的各类申诉和申请再审案件，对其中确有错误的，提审或指令下级法院再审；下级法院移送审判的第一审案件；审判由河南省检察院济源分院按照审判监督程序提出的抗诉案件；依法对下级法院行使案件管辖权；监督指导下级法院的审判工作；依法行使司法执行权和司法决定权；依法决定国家赔偿；领导监督全市法院执行工作；领导全市法院法警工作；领导全市法院监察工作；管理全市法院系统有关经费和物资装备；指导基层人民法庭建设；负责本院及全市法院系统法制宣传、新闻发布等工作；对全市法院的法官和其他工作人员组织专业培训；指导下级法院的思想政治工作和教育培训工作；按照权限管理法官、法警和其他工作人员；领导本院直属事业单位的工作；对法律、法规、规章等草案提出意见；针对案件审理中发现的突出问题提出司法建议；开展与工作相关的调查研究和指导协调工作。（二）人员构成情况济源中级人民法院共有行政编制83人，现有在职人员74人，离退休人员5人。（三）预算年度主要工作任务认真学习贯彻落实十八大精神，坚定人民法院工作正确的政治方向，按照我市整体工作大局，安排好审判、执行工作、法院管理、社会管理创新等各项工作，继续推进各项审判改革探索，力争在各项审判业务上有新突破；按照十八大提出的加强司法公信力建设的基本要求，抓好审判质量和效率的提高，抓好审判公开、透明，实行阳光审判，进一步提升法院工作的公信度。二、收入预算说明 2016年收入预算2321.4万元，其中：以前年度结余资金437.5万元，财政拨款收入1551.9万元，上级预拨332万元。三、支出预算说明 2016年支出预算为2321.4万元。2016年支出预算按用途划分：工资福利支出689.5万元，占支出总额的29.7%；对个人和家庭的补助90.5万元，占支出总额3.9%；商品和服务支出196.8万元，占支出总额8.5%；事业发展专项支出1344.6万元，占支出总额的57.9%。四、“三公”经费财政拨款支出预算情况说明 2016年“三公”经费财政拨款支出预算71.1万元，其中：公务接待费4.6万元，公务用车购置及运行维护费60万元，因公出国（境）费6.5万元。具体情况如下： 1、公务接待费用预算4.6万元，主要是公务接待及上级法院来济开庭人员接待支出。 2、公务用车购置及运行维护费预算60万元，主要是办公办案所需的燃油费、维修费、过路过桥费、车辆保险费等支出。 3、因公出国（境）费用预算6.5万元，主要用于我院参加上级法院组织的出国（境）培训等支出。五、行政经费预算情况说明 2016年行政经费预算安排1535.2万元，主要保障机关人员工资发放、机构正常运转及正常履职需要。六、政府采购预算情况说明 2016年政府采购预算安排6万元，主要用于采购办公家具。 2016年济源中级人民法院部门预算

· 根据济源中院《“三严三实”专题民主生活会方案》安排，拟于2015年12月中下旬召开领导班子“三严三实”专题民主生活会。这次专题民主生活会以践行“三严三实”为主题，紧紧围绕“严以修身、严以用权、严以律己，谋事要实、创业要实、做人要实”要求，坚持兰考标准，联系班子和个人实际深入查摆问题，严肃认真开展批评和自我批评，坚持真理、修正错误，立规执纪、抓好整改，努力推动形成积极向上、干事创业、风清气正的政治生态，扎实推进改革发展稳定各项工作。为保证济源中院领导班子专题民主生活会的质量，请按照民主生活会的主题和附表所列内容，对济源中院班子提出意见或建议，请你积极参与并感谢你的支持。联系电话：0391――5566021 联系人：吴东方电子邮箱：jyzyzzb@126.com 附件：济源中院领导班子“三严三实”专题民主生活会征求意见表中共济源中级人民法院党组 2015年12月15日

· 济源市大众人力资源有限公司关于公开招聘办案保障人员的公告按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，济源市大众人力资源有限公司现面向社会公开招聘办案保障人员，派遣到济源中级人民法院工作。现公告如下：一、招聘名额共招聘办案保障人员22名，其中速录员岗位5名，文秘岗位1名，计算机岗位1名，水电工岗位1名，协警岗位男性6名、女性2名，立案辅助人员6名。二、招聘条件（具体条件详见附件1）（一）具有下列资格条件的人员可以报考： 1、拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵守宪法和法律； 2、文秘、计算机岗位需具有大学本科以上学历，速录员、协警岗位、立案辅助人员需具有大学专科以上学历，水电工岗位需具有高中以上学历； 3、年龄30周岁以下（1985年12月1日之后出生），水电工岗位可放宽至40周岁以下（1975年12月1日之后出生）； 4、协警岗位要求男性身高175cm以上（含175cm），女性身高165cm以上（含165cm）； 5、身体健康，具有正常履行职责的身体条件； 6、符合拟招聘岗位所需要的其他条件。（二）有下列情形之一的不得报考： 1、曾因犯罪受过刑事处罚的； 2、曾被劳动教养的； 3、受党纪、政纪处分尚未解除的； 4、曾被辞退、开除公职或学籍的； 5、因违法违纪正被调查处理的； 6、其他不符合招聘资格条件的。三、招聘工作程序（一）报名及资格审查 1、报名方式：本人现场报名，不接受代理报名及网络报名、电话报名等。 2、报名时间：2015年12月7日—12月11日，上午8:00—11:30，下午14:00—17:00。 3、报名地点：济源市大众人力资源有限公司（华新桥南150米，沁园劳动保障所南临）。 4、报名费：30元/人。 5、报名时需提供材料：本人有效身份证、毕业证原件及复印件2份，近期一寸免冠彩照4张，报考电工岗位需同时提供电工证原件及复印件2份，并提供相关工作经历证明。通过现场资格审查后，填写《报名登记表》2份。资格审查工作贯穿考试聘用工作全过程。报考人员报名时提交的信息和材料必须真实有效。发现报考人员与招聘岗位要求的资格条件不符以及弄虚作假、骗取报考资格条件的，一经查实，随时取消其考试、聘用的资格。（二）组织考试 1、笔试笔试采取闭卷方式，考试内容涉及行政职业能力测试、法律知识、申论等方面。笔试成绩满分为100分。笔试时间：2015年12月19日上午9:00-11:00。笔试地点：济源市高级技工学校（济源市人力资源和社会保障局南100米）。应聘者参加笔试时，必须携带本人身份证、准考证等有效证件方可进场考试。 2、技能测试对报考速录员岗位的组织技能测试，主要考察打字速度和正确率，技能测试由计算机听打能力测试、手记听写能力测试两部分组成，分别占70%、30%。计算机听打能力测试：语速每分钟160字，输入法自选，也可使用速录机，满分100分。具体计分方法是：应聘者在规定的时间内输入的正确字数÷考试时间×1分，即应聘者平均一分钟内输入的正确字数1字得1分，正确字数超出100字的按100分计。手记听写能力测试：语速每分钟160字，满分100分。以在规定的时间内记录准确的汉字数量进行评分，具体计分方法：应聘者在规定的时间内记录的正确字数÷考试时间×1分，即应聘者平均一分钟内记录的正确字数1字得1分，正确字数超出100字的按100分计。技能测试成绩=听打能力测试×70%＋听写能力测试×30%。技能测试的时间和地点另行通知。 3、面试面试按笔试和技能测试成绩由高到低排列，按与招聘岗位人数1：3比例确定面试人选。面试采取结构化方式进行，主要测试报考人员的综合分析能力、言语表达能力、应变能力、组织协调能力、人际交往能力、自我情绪控制等。面试成绩满分为100分。应聘者参加面试时，必须携带本人身份证等有效证件方可进场考试。面试的时间和地点另行通知。 4、考试总成绩速录员岗位考试总成绩=笔试总成绩×30%+技能测试成绩×40%+面试成绩×30%。其他岗位考试总成绩=笔试总成绩×50%+面试成绩×50%。（三）体检根据考试总成绩由高分到低分，按照1：1比例确定拟聘用人选，组织到指定医院，参照公务员体检标准进行体检。体检不合格的，按照考试总成绩从高分到低分的顺序依次确定递补。体检时间另行通知，体检费用自理。（四）考察体检合格的人员确定为考察对象。考察内容主要包括思想政治素质、现实表现、工作实绩和遵纪守法等方面情况。根据考核需要，考察对象在规定时间内未能提供相关证明材料的，视为自动放弃考察资格。如因考察不合格或由于其他原因出现缺额的，按照考试总成绩从高分到低分的顺序依次确定递补。（五）公示考察合格后，对拟聘用人员在济源人事考试网、济源市就业服务网上予以公示，公示期限为3天。（六）聘用由济源市大众人力资源有限公司与招聘单位签订劳务派遣协议，并同聘用人员签订劳动合同后上岗。派遣合同期限三年，试用期三个月，派遣期间工作表现突出的，期满后根据工作需要可以续聘。四、工资待遇聘用人员工资不低于济源市最低工资标准，享受五险一金。本公告未尽事项，按照国家和省、市有关政策规定执行，可拨打电话0391—6696281、5566021进行咨询。附件：1.济源中级法院招聘办案保障人员岗位表 2.济源中级人民法院招聘办案保障人员报名登记表济源市大众人力资源有限公司 2015年12月3日

· 一、部门基本情况 (一)部门机构设置、职能济源中级人民法院内设政治部、办公室、刑事审判第一庭、民事审判第一庭、民事审判第二庭、民事审判第三庭、行政审判庭、执行局、立案庭、审监庭、司法警察支队、司法鉴定技术处、司法行政装备处、监察室、研究室、赔偿委员会办公室、审判管理办公室等17个职能部门。主要职责是：审判法律、法令规定由中级法院管辖的第一审刑事、民事、行政等案件；审判对下级法院判决和裁定提出上诉和抗诉的案件；受理不服本院、下级法院裁判生效的各类申诉和申请再审案件，对其中确有错误的，提审或指令下级法院再审；下级法院移送审判的第一审案件；审判由河南省检察院济源分院按照审判监督程序提出的抗诉案件；依法对下级法院行使案件管辖权；监督指导下级法院的审判工作；依法行使司法执行权和司法决定权；依法决定国家赔偿；领导监督全市法院执行工作；领导全市法院法警工作；领导全市法院监察工作；管理全市法院系统有关经费和物资装备；指导基层人民法庭建设；负责本院及全市法院系统法制宣传、新闻发布等工作；对全市法院的法官和其他工作人员组织专业培训；指导下级法院的思想政治工作和教育培训工作；按照权限管理法官、法警和其他工作人员；领导本院直属事业单位的工作；对法律、法规、规章等草案提出意见；针对案件审理中发现的突出问题提出司法建议；开展与工作相关的调查研究和指导协调工作。（二）人员构成情况济源中级人民法院共有行政编制83人，现有在职人员76人，离退休人员3人。（三）预算年度主要工作任务认真学习贯彻落实十八大精神，坚定人民法院工作正确的政治方向，按照我市整体工作大局，安排好审判、执行工作、法院管理、社会管理创新等各项工作，继续推进各项审判改革探索，力争在各项审判业务上有新突破；按照十八大提出的加强司法公信力建设的基本要求，抓好审判质量和效率的提高，抓好审判公开、透明，实行阳光审判，进一步提升法院工作的公信度。二、收入预算说明 2015年收入预算1559.2万元，其中：财政拨款收入1197.2万元，上级预拨362万元。三、支出预算说明 2015年支出预算为1559.2万元。2015年支出预算按用途划分：工资福利支出520.25万元，占支出总额的33.4%；对个人和家庭的补助70.8万元，占支出总额4.5%；商品服务支出153.6万元，占支出总额9.9%；事业发展专项支出814.6万元，占支出总额的52.2%。四、“三公”经费财政拨款支出预算情况说明 2015年“三公”经费财政拨款支出预算99万元，其中：公务接待费4.4万元，公务用车购置及运行维护费94.6万元。具体情况如下： 1、公务接待费用预算4.4万元，主要是公务接待及上级法院来济开庭人员接待支出。 2、公务用车购置及运行维护费预算94.6万元，主要是办公办案所需的燃油费、维修费、过路过桥费、车辆保险费等支出。附：济源中级人民法院2015年预算公开表济源中级人法院2015年预算公开

·为深入开展治理接受当事人财务、宴请、安排娱乐等其他利益专项活动，切实加强法院纪律作风建设，济源中级人民法院特向社会公布举报电话、举报邮箱，凡是发现有以下情形的：接受案件当事人及委托代理人支付费用的宴请、娱乐、健身、旅游等消费活动，或者由其报销费用的；接受当事人及委托代理人的请托，出面联络或者安排法院内部人员参加的宴请及各类休闲娱乐活动的；接受案件当事人及委托代理人的礼金、礼品、各种有价证卷、支付凭证和其他财产性利益的，请向济源中级人民法院举报，欢迎社会各界监督，举报、控告的内容应当客观真实，不得诬告、陷害他人；提倡实名举报。济源中级人民法院举报网址：http://jubao.court.gov.cn/GJ0，固定电话：0391-5566061，手机：15670976061，微信号：jyzyjcs，邮箱：jyzyjcs2009@163.com

·2014年河南省济源中级人民法院预算公开 /upload/file/20140603/20140603081358_17930.xls

·济源中院开展集中清理全市法院干警违规欠贷活动，特公布举报电话0391-5566061、15670976061 ，举报邮箱jyzyjcs2009@163.com